男女雇用機会均等法

2022.11.23 maenoshinn

男女雇用機会均等法正式名称は、雇用の分野における男女の均等な機会及び待遇の確保等に関する法律。男女の雇用の均等及び待遇の確保等を目標とする日本の法律。所管官庁は、厚生労働省。過去問に関連する条項について以下に示す。 …

心の健康問題により休業した労働者の職場復帰支援の手引きまとめ

2019.05.03 maenoshinn

スポンサードリンク心の健康問題により休業した労働者の職場復帰支援の手引き厚生労働省が、平成１６年に「心の健康問題により休業した労働者の職場復帰支援の手引き～メンタルヘルス対策における職場復帰支援～」と題し、マニュアル…

2019.03.27 maenoshinn

スポンサードリンク第一章　総則（定義）第一条　この法律において「配偶者からの暴力」とは、配偶者からの身体に対する暴力（身体に対する不法な攻撃であって生命又は身体に危害を及ぼすものをいう。以下同じ。）又はこれに準ずる…

2018.11.16 maenoshinn

スポンサードリンク問１４７　事例１１歳の女児A、小学５年生。Aは複数のクラスメイトから悪口やからかいなどを頻繁に受けていた。ある日、スクールカウンセラーBは、Aから「今のクラスにいるのがつらい」と相談を受けたが、「誰…

2018.11.11 maenoshinn

スポンサードリンク問３９　障害者の雇用の促進等に関する法律について、誤っているものを１つ選べ。障害者の法定雇用率の算定基礎の対象には、精神障害者が含まれている。募集、採用、賃金、教育訓練及び複利厚生施設の利用につい…

2018.11.11 maenoshinn

スポンサードリンク問３８　いじめ防止対策推進法の内容として、誤っているものを１つ選べ。「児童等」とは、学校に在籍する児童又は生徒をいう。「児童等はいじめを行ってはならない」と定められている。国及び学校には、それぞ…

2018.11.11 maenoshinn

スポンサードリンク問３７　仕事と生活の調和（ワーク・ライフ・バランス）憲章について、誤っているものを１つ選べ。働く人々の健康が保持され、家族・友人との時間、社会参加のための時間を持てる社会を目指す。能力や成果に応じ…

2018.11.09 maenoshinn

スポンサードリンク問２９　労働者の心の健康の保持増進のための指針の職場における心の健康づくりについて、最も適切なものを１つ選べ。労働者の心の健康は、家庭や個人の問題とは切り離して捉える。メンタルヘルス不調となった労…

2018.11.09 maenoshinn

スポンサードリンク問２８　産業保健について、正しいものを１つ選べ。事業場を経営するものを管理監督者という。労働者は自らの健康管理に関する安全配慮義務を負う。ストレスチェック制度は労働者のうつ病の早期発見を目的とし…

2018.11.09 maenoshinn

スポンサードリンク問２７　特別支援教育について、正しいものを１つ選べ。私立学校では実施されていない。特別支援学校教諭免許状が必須である。対象となる障害種別は発達障害と知的障害である。特別支援学校及び特別支援学級…